Ruta Internacionalización
2020

Bienvenida Semestre Internacional

A lo largo del semestre 2020-2, hemos llevado acabo la     promocíon de nuestro Semestre Internacional, el cual nuestro país anfitrión es “Alemania”.

Se han llevado acabo diferentes charlas, en las cuales se busca familiariar a las personas sobre la vida y la cultura alemana, en el ambito empresarial, social, y economico.

Buscamos aspirantes que quieran una oportunidad de viajar al extranjero a continuar con su programa de estudios, mejorar su hoja de vida y encontrar mas oportunidades, este semestre se aplicara en el periodo 2021-1.

Colombia como Destino Turístico para el Desarrollo Socioeconómico

Laura Guatavita es docente de administración turística de Uniempresarial, también es administradora turística y hotelera, especialista en gerencia de mercadeo y magíster en gerencia de mercadeo.

Laura en este evento  dio a conocer el turismo desde otra perspectiva de la que normalmente se cree conocer, dirigiéndose a ámbitos sociales, económicos y culturales de Colombia, describió como a lo largo de la historia la perspectiva del país ha mejorado hasta el pundo de brindar

¿Cómo entrar en sintonía con un alemán? Por Petra Hansen – Profesora del Goethe – Institut

Petra Hansen es Alemana, vive en Colombia desde hace varios años, Estudió Administración de Empresas en la Universidad Técnica de Köln y tiene una maestría en comercio exterior y finanzas, desde 2017 está vinculada con el Instituto Goethe como profesora de la lengua y cultura alemana, su vocación es la de sensibilizar a los alumnos en su cultura, preparándoles para su integración con países de habla alemana.

Su intención se basa en ayudar e informar a las personas, sobre la cultura, lengua y específicamente el cómo entrar en sintonía con un alemán de la manera más cordial.

Existen 6 dimensiones culturales donde se evalúan entre Colombia y Alemania, en algunas tenemos un mismo alcance, como que en estos países predomina la masculinidad, también tenemos la evasión de la incertidumbre, se refiere que preferimos más la planeación que lo espontaneo; Además de esto petra nos contó como es la vida y la cotidianidad de los alemanes y el trato con las demás personas, y finalmente nos contó ¿Cómo entrar en sintonía con un alemán?, nos explico como hablar correctamente, el manejo del tiempo, el contacto corporal, la comunicación, el mundo de las emociones, el colectivismo VS el individualismo y el mundo laboral, todo con el fin de tener tips para ponerlos en practica a la hora que tengamos un alemán presente.

 

 

"Programa ProRecognition Asesoría personalizada para trabajar en Alemania" invitada Diana Pantaleón

Diana Pantaleón es profesional en Finanzas y Comercio Exterior con doble titulación en Alemania en Administración de Empresas, Trabaja desde el 2015 en la Cámara de Industria y Comercio Colombo Alemana en varios proyectos binacionales, actualmente es directora del programa   ProRecogniction.

Este programa ofrece asesoría gratuita e individual a los profesionales cualificados, que desean homologar los títulos colombianos con la finalidad de laborar en Alemania.

Existen algunos requisitos muy sencillos con los que se debe cumplir para aplicar a este programa, todo el proceso necesario para este programa lleva alrededor de 3 a 4 meses para aprobar.

Pasado, Presente y Futuro de la Formación Dual Universitaria. Invitado Alfred Vormfelde.

Alfred Vormfelde fue colaborador de Siemens en diferentes cargos administrativos en Alemania, México y Argentina, en México fue subdirector en la Cámara de Industria y Comercio Mexicano alemana y subdirector del centro mexicano alemán de capacitación industrial y comercial, además fue asesor de cámaras de comercio industria alemana DIHK.

El modelo dual nació en Alemania, un modelo el cual ha ido evolucionando y teniendo mayor alcance en el mundo; también modelo que actualmente tiene Uniempresarial. Es un modelo de rotación sistemático y favorecedor de ambas partes, tanto como para la Universidad, y las empresas donde se llevan acabo las prácticas.  

Hablando de la historia del modelo dual, y su evolución, también  se mencionan los bloques sistemáticos de cómo funciona este modelo, ampliación de instituciones y empresas, y los campos de acción en el futuro con DHBW y DHLA; se tiene clara la idea de que en el futuro más instituciones van a unirse a este modelo ya que brinda mayor beneficios a los profesionales y el entorno laboral.

Alfred Vormfelde fue colaborador de Siemens en diferentes cargos administrativos en Alemania, México y Argentina, en México fue subdirector en la Cámara de Industria y Comercio Mexicano alemana y subdirector del centro mexicano alemán de capacitación industrial y comercial, además fue asesor de cámaras de comercio industria alemana DIHK.

El modelo dual nació en Alemania, un modelo el cual ha ido evolucionando y teniendo mayor alcance en el mundo; también modelo que actualmente tiene Uniempresarial. Es un modelo de rotación sistemático y favorecedor de ambas partes, tanto como para la Universidad, y las empresas donde se llevan acabo las prácticas.  

Hablando de la historia del modelo dual, y su evolución, también  se mencionan los bloques sistemáticos de cómo funciona este modelo, ampliación de instituciones y empresas, y los campos de acción en el futuro con DHBW y DHLA; se tiene clara la idea de que en el futuro más instituciones van a unirse a este modelo ya que brinda mayor beneficios a los profesionales y el entorno laboral.